■今週の雑感:「知ったかぶり」
セミナー後の懇親会を終え、品川駅までタクシーを使うことにしま
た。ひとりの若者も同乗し、車内でこんな話をしました。
「今、読んでるあの本にはこんなことが書いてあって、とても面白
よ」
すると彼は私がまだ話している最中にもかかわらず、「あー、はい
い」と言います。ほかにも、
「ええ、うんうん」
「そうそう」
「わかります、わかります」
など、民謡の相の手のようにポンポン言葉を放り込んでくるのです
おそらく彼には悪気はないと思いますが、こちらは不快きわまりな
品川駅に着く直前にがまんできず、苦情を言ってしまいました。
「あなたね、人の話は最後まで聞いたほうがよいし、自分の意見や
想はすこし間を置いてから伝えたほうがいいよ。話しづらいから」
まずく、品川駅でお別れしました。
こんなケースもあります。
A君「昔、みのもんたの水飲め事件があったよね」
B君(ほんとは知らないのに)「ああ、あったね~」
A君「(なんだ知ってるのか、知らないのなら教えてあげようと思
のに。)あの事件、君はどう思う?」
B君「さあ、どうでもいいけどね」
会話終了。知ったかぶりをしてしまったB君には「みのもんた水飲
件のニュースは入ってきません。
B君は知らないことを恥ずかしいことだと思っているのかもしれま
が、知ったかぶりは見やぶられやすく、その方がもっと恥ずかしい
となのです。
その反対に、知らないフリができる人には情報がたくさん入ってき
す。
C君「昔、みのもんたの水飲め事件があったよね」
D君「(本当は知っているが、C君の方が詳しいかもしれないので
いや、よく知らないのだけどどんな事件だっけ?」
C君「(よかった。僕のほうが詳しい)それはね、・・・」
こうしてD君は自分が知っていることの確認もできるし、場合によ
は本当に知らなかったことを新たに知ることができるのです。
「能ある鷹は爪を隠す」といいますが、「能ある人は無知を装う」
とが多いのではないでしょうか。
■5/30(木)「多幸の会」第1回東京セミナー終了
昨日、東京の高輪倶楽部(品川)でセミナーを開催し、25名ほど
参加をいただきました。
・第一部 15:30~15:45
「多幸の会発足の願い」武沢 信行(がんばれ社長)
・第二部 15:45~16:00
「アジア最新情報」白川 博司(通販/海外進出コンサルタント)
・第三部 16:00~16:15
「35年の体験的アジアビジネス論」筒井 修(WAOJE創設者)
・第四部 16:15~17:00
「ベトナム最前線 中小企業のベトナム進出がアツい!」
グエン・ポー・フェン・ユーン様
(N&V BRIDGE GROUP 代表取締役社長)
・第五部 17:15~18:00
Q&A、名刺交換
北海道から岡山まで、全国からお集まりいただきありがとうござい
した。懇親会には16名が参加され、楽しい時間を過ごしました。
多幸の会の例会は隔月で名古屋開催していますが、今後も折にふれ
東京でも開催したいと思います。
■7/3(水)17時~ 特別セミナー
究和エンタープライズコンコード主催、次進塾協力による特別セミ
ーを開催します。
講師:石原明(日本経営教育研究所、経営コンサルタント)
青木剛(リアライズ、経営コンサルタント)
武沢信行(がんばれ社長、経営コンサルタント)
実はこの三人は、30年以上前(1980年代)からのおつき合い
この三人が違うエリアで、違う分野で、奇しくもコンサルタントに
っていました。そして今回、始めて三人が一緒にセミナーを開きま
・なぜコンサルタントになったのか
・なぜコンサルタントを続けてこられたのか
・日本の経営、ビジネスに今なにが起きているか
・経営者にいま、もっとも伝えたいことは何か
7/3(水)17時~19時 (その後、講師を含む懇親会)
費用・会場:近日決定 まずは日程確保をお願いします。
懇親会は抽選になりそうです。
■「経営次進塾」第18期生募集開始!
究和エンタープライズコンコード主催『経営次進塾』はみっちり6
かけて経営を学び、経営計画を完成させる本格的な経営塾です。
現役の経営者はもちろん、承継予定者やプロフェッショナルの方も
加できます。
毎月一回(原則第三週の金土の二日開催)×6ヶ月の講座。
メイン講師は私(武沢 信行)で、毎回ゲスト講師が1~2時間特別講義
されます。ゲストは多士済々で好評。毎月初日の夜は懇親会がある
か、6回のうちの1回は熱海の高級旅館で合宿も行います。
次進塾ではただいま来期(18期生)受講者を募集しています。
また、お試し受講のワークショップ(1日コース)もありますので
囲気を味わってみませんか。
★経営次進塾⇒ http://www.nextcollege.jp/
■「がんばれ!社長」経営計画合宿 今年の後半日程はこちら!!
「経営計画合宿」は経営計画づくりが目的です。
「経営力強化合宿」は、特定の経営課題を解決するための目的特化
合宿です。従来の経営計画合宿ともども、ご利用をお待ちしていま
・6/28(金)、29(土) 東京 経営力強化合宿(New!)
→ https://ganbare.biz/comon/19-6
・7/26(金)、27(土) 名古屋 経営計画合宿
→ https://ganbare.biz/comon/19-7
・8/9(金)、10(土) 札幌 経営力強化合宿(New!)
→ https://ganbare.biz/comon/19-8
・9/6(金)、7(土) 東京 経営計画合宿
→ https://ganbare.biz/comon/19-9
・11/1(金)、2(土) 名古屋 経営力強化合宿(New!)
→ https://ganbare.biz/comon/19-1
■がんばれ!社長の『月刊 社長最前線!』(PDF レポート)
◇6月号はこんな内容です。
1ページ:巻頭言「パーディアムを意識する」
2、3ページ:今月のトレンド「生産性革命ツール『RPA』」
4ページ:今月の一冊「新装版 ユダヤの商法(藤田田)」
5ページ:話の引き出し「判官贔屓、四面楚歌」
6ページ:歴史に学ぶ生き様「山梨の絹製品」
7、8ページ:誌上セミナー
「営業は結果ではなくプロセスを管理する」
9ページ:多幸の会より「5/30ゼミ、他」
10ページ:息抜き4コマ漫画コーナー
11ページ:ご当地物語47都道府県全県制覇・・・愛媛県
12ページ:経営事件簿:「温泉旅館でみた真実の瞬間」
13ページ:メルマガ傑作選「あんさん、夢なかろう」
14ページ:今月の標語「今の若い世代にもっとも欠けているのは
『屈辱感に耐える』訓練である。(遠藤周作)」
15ページ:ちょっと意外な故事
「今までの自分を否定したかった 片岡鶴太郎」
16、17ページ:Businessショートショート漫画
「華人財閥物語その4」
18、19ページ:お知らせ、次号予告
★月刊 社長最前線!(サンプルあり)
→ http://www.e-comon.co.jp/magaz
■友情告知:私も参加申込みしました。あなたもいかがですか?
ランチェスター法則による従業員教育戦略・竹田陽一・東京講演会
◆2019年6月5日(水) 東京日本橋茅場町 13:30~17:00
講師:ランチェスター経営株式・竹田陽一
主催:銀座新宿で開催No.1経営塾・西村謙二
参加費:16,000円(税込み17,280円)
◆採用の厳しい中小企業が取るべき教育戦略とは?
・大手と同じことやっても全く成果が出ない理由は?
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◆詳しくはこちらを→ https://no1keiei.jp/seminar/po